地球規模で貢献
→セーブ・ザ・チルドレン
サスティナビリティ
Attempt
オクテックの活動
3つの観点における
取り組み
1
地球規模で貢献
セーブ・ザ・チルドレン
オクテックは、セーブ・ザ・チルドレン・ジャパンへの支援を通じて、地球規模での社会貢献を行っています。会社で募金を集め、子どもたちの健やかな未来を守るために寄付をしています。この取り組みは、持続可能な開発目標（SDGs）の達成にも寄与しており、より良い社会を目指しています。
2
現場規模で貢献
業務のデジタル化
オクテックでは、業務のデジタル化を進め、生産性と業務効率化を追求しています。３D図面の作成を推進し、紙よりも持ち運びが便利で、関係者間での共有がしやすくなります。これにより、現場での作業効率が向上し、環境への負荷も軽減します。
3
会社規模で貢献
働き方改革
オクテックは、多様化する働き方への対応として、フレックス制の導入や完全週休二日制を実現しています。この働き方改革により、社員一人ひとりが働きがいを感じられる環境を整えています。持続可能な社会の実現にも貢献しています。
働きがいを
感じられる職場へ
給与の引き上げ
オクテックでは、社員が年齢に相応しい給与を得られるよう、定期的な給与の引き上げを行っています。公正な評価制度に基づき、個人の努力と成果を正当に評価します。
手当の拡充
オクテックは、手当の種類を増やし、支給基準を下げることで、社員一人ひとりをよりしっかりとサポートします。これにより、働きやすい環境を提供しています。
福利厚生の新設
従業員の健康をサポートするため、オクテックではトレーニングジム加入への補助金支給を検討しています。これにより、社員の健康維持とモチベーション向上を図ります。
お問い合わせからのセールス・勧誘等は固くお断りいたします。
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